Aeroméxico, ante la huelga

Parece que el sindicato va a protestar nuevamente, o porlomenos eso se decia hoy en el radio, aunque se antoja dificil con el reclutamiento de hoy.
 
Por lo que puedo entender es:

En el laudo indica que un sobrecargo inicial con una antigüedad de 1 a 30 días ganará un salario de 5 mil 356 pesos, mientras que un sobrecargo con antigüedad de 31 días a 10 años permanecerá en 10 mil 553 pesos mensuales. El salario que recibirá el sobrecargo inicial es 65 por ciento menos respecto de los tripulantes en activo y, aunque cada año haya revisiones salariales, a los nuevos trabajadores no les aplicarán dichos aumentos.
 
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Por lo que puedo entender es:

Cita:
En el laudo indica que un sobrecargo inicial con una antigüedad de 1 a 30 días ganará un salario de 5 mil 356 pesos, mientras que un sobrecargo con antigüedad de 31 días a 10 años permanecerá en 10 mil 553 pesos mensuales. El salario que recibirá el sobrecargo inicial es 65 por ciento menos respecto de los tripulantes en activo y, aunque cada año haya revisiones salariales, a los nuevos trabajadores no les aplicarán dichos aumentos.

Con todo respeto y tal vez voy a pecar de ignorante ó de orgullo -- depende del matiz -- .Personalmente yo no aceptaría un trabajo en el cual tengo mas desventajas que cosas positivas es mas , puedo decir que la labor de un becario es mas aceptable que la situación de un sobrecargo.


SALUDOS TRISTES
 
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Recluta Aeroméxico nuevos sobrecargos

fuente: reforma.com

Cd. de México, México (27 agosto 2013).- Tras las modificaciones a las condiciones laborales para los nuevos sobrecargos, Aeroméxico reactivó este martes el proceso de contratación de dicho personal para continuar con sus planes de crecimiento y desarrollo en el corto y mediano plazos.

"El día de hoy inició el proceso de reclutamiento para nuevos sobrecargos en las instalaciones de Aeroméxico Capacitación. Asistieron más de 250 personas interesadas en formar parte de la empresa", dijo una fuente.

La aerolínea dirigida por Andrés Conesa informó el pasado 20 de agosto que fue notificado por parte de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje del laudo que resuelve en favor de la empresa el Conflicto Colectivo de Naturaleza Económica (CCNE), promovido el pasado 10 de abril por la misma.

Mediante dicho laudo se ordena la modificación de las condiciones colectivas entre Aeroméxico y la Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA), que aplicarán a los sobrecargos de nuevo ingreso.

Según informó la empresa en su momento, las condiciones contractuales de los nuevos sobrecargos serán competitivas con respecto a las existentes en el mercado aéreo nacional.

De esta manera, expuso, las modificaciones laborales ordenadas en el laudo permitirán a la empresa lograr la reducción de costo requerida y que dio origen a la demanda de Conflicto Colectivo de Naturaleza Económica.

De igual manera, Andrés Conesa dijo que los acuerdos con ASSA permitirán alcanzar niveles de productividad laboral consistentes con los más altos estándares nacionales e internacionales.

irán alcanzar niveles de productividad laboral consistentes con los más altos estándares nacionales e internacionales.

link: http://www.negocioselnorte.com/aplicaciones/articulo/default.aspx?id=138056
 
Con todo respeto y tal vez voy a pecar de ignorante ó de orgullo -- depende del matiz -- .Personalmente yo no aceptaría un trabajo en el cual tengo mas desventajas que cosas positivas es mas , puedo decir que la labor de un becario es mas aceptable que la situación de un sobrecargo.


SALUDOS TRISTES

Es facil decirlo con un ingreso economico en mano, para un desempleado de varios meses, deudas y familia, decenas de curriculums enviados y te aseguro que habra quien diga si.
 
Logran pacto contractual Aeroméxico-ASSA

fuente. reforma.com

Aeroméxico y la Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) concluyeron las negociaciones relativas a la revisión contractual y salarial de este año, con lo que el sindicato evitó la huelga emplazada para el próximo 31 de mayo.

La negociación con Aeroméxico, donde laboran 2 mil 140 sobrecargos, se generó en condiciones equitativas para ambas partes, dijo Ricardo del Valle Solares, secretario general de ASSA, según un comunicado conjunto.

"Nuevamente el concluir anticipadamente la revisión de este año refleja la buena relación que hemos construido con ASSA de México", comentó al respecto Andrés Conesa, director general de Aeroméxico.

Los detalles de las negociaciones son reservados, pero los acuerdos principales están relacionados con los salarios y capacitación del personal, comentó la aerolínea.

La firma de este acuerdo entre sindicato y empresa se llevó a cabo en presencia de Roberto Rafael Campa Cifrián, Secretario de Trabajo y Previsión Social.

Aeroméxico y ASSA reiteraron su voluntad para promover iniciativas que incrementen las oportunidades y calidad de vida de los sobrecargos.

link: https://busquedas.gruporeforma.com/...cionado/7/603/6602022.jpg&text=aerolinea&tit=
 
Sobrecargos de Aeroméxico emplazan a huelga para el 31 de mayo

fuente: elfinanciero.com.mx

La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) emplazó a huelga a Aeroméxico para el 31 de mayo a las 24 horas, en demanda de un incremento directo al tabulador del 10 por ciento.

El dirigente de esta organización gremial, Ricardo del Valle, señaló que hace algunos días se ingresó el pliego petitorio a la empresa y que es una revisión integral.

En entrevista, expuso que los 2 mil 200 trabajadores de esta aerolínea esperan llegar a un acuerdo antes del vencimiento del emplazamiento.

Lo que se busca, continuó, es mejorar las condiciones de vida de nuestros agremiados, en particular, se busca mejorar las cláusulas de previsión social, de jornadas de trabajo y recesos que están plasmadas en nuestro contrato colectivo de trabajo.

Comentó que ASSA es una agrupación democrática que elige a sus representantes a través del voto universal y secreto; además, se rinden cuentas del patrimonio que se tiene a la asamblea de trabajadores, previa autorización del propio gremio.

link: https://www.elfinanciero.com.mx/emp...romexico-emplazan-a-huelga-para-el-31-de-mayo
 
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Actualmente, está a la espera de que se defina la fecha de un recuento para que las trabajadoras de la aerolínea decidan cuál es la organización de su preferencia. Crédito: Cortesía

Quiere ASSA incluir a más sobrecargos

La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) busca representar al personal de Aeroméxico Connect.

Actualmente, está a la espera de que se defina la fecha de un recuento para que las trabajadoras de la aerolínea decidan cuál es la organización de su preferencia, señaló Ada Hermelinda Salazar, secretaria general de ASSA.

No obstante, indicó que en una encuesta aplicada entre las sobrecargos muestra que 95 por ciento de ellas quieren ser representadas por el sindicato, lo cual la llevó a presentar la demanda de titularidad de contrato ante el Centro Federal de Conciliación.

"La libre sindicalización, ASSA de México la toma muy en serio y queremos que los compañeros pertenezcan a ASSA.

"Hice una encuesta para ver cuántos compañeros querían a ASSA de México y me topé con la respuesta de que 95 por ciento quieren a ASSA y por tal motivo, el 3 de agosto presenté una demanda de titularidad de contrato colectivo, la cual fue aceptada y nos contestan que vamos a salir a un recuento de votos", subrayó.

Comentó que ya en otras ocasiones, las sobrecargos querían que ASSA las representara, pero no había podido realizarse el procedimiento.

"Las compañeras de Connect desde hace tiempo habían volteado a ver a ASSA de México.

"Entre 1996-1998, estando Alejandra Barrales, nos voltearon a ver, pero no se pudo, de 2006 a 2010, se intentó por segunda ocasión, entonces estuvo Lizeth Clavel y no se pudo", comentó Salazar.


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Sobrecargos preparan huelga en Aeroméxico para el sábado 1 de junio

La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) podría estallar en 10 días la huelga en Aeroméxico, luego de que las dos propuestas que ha presentado la empresa han sido rechazadas por los trabajadores.

En la consulta a los trabajadores se obtuvieron 414 votos de una segunda propuesta que presentó la empresa ofrecía el mismo aumento salarial del 2.6% y reducción de recesos en vuelos transoceánicos (Asia y Europa) de 48 a 24 horas.

Para los más de 750 trabajadores la propuesta que presentó Aeroméxico pone en riesgo la salud y no atiende al aumento salarial del 11% solicitado en el pliego petitorio.

Por ello, durante la asamblea expusieron los posibles escenarios de huelga y la logística a llevar, con el objetivo de estar informados y preparados para el estallamiento y paro de labores de la empresa a partir del primer minuto del próximo sábado 1 de junio, así como los pasos a seguir para mantener el movimiento, en la vispera de las Elecciones en México.

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Sobrecargos preparan huelga en Aeroméxico para el sábado 1 de junio

La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) podría estallar en 10 días la huelga en Aeroméxico, luego de que las dos propuestas que ha presentado la empresa han sido rechazadas por los trabajadores.

En la consulta a los trabajadores se obtuvieron 414 votos de una segunda propuesta que presentó la empresa ofrecía el mismo aumento salarial del 2.6% y reducción de recesos en vuelos transoceánicos (Asia y Europa) de 48 a 24 horas.

Para los más de 750 trabajadores la propuesta que presentó Aeroméxico pone en riesgo la salud y no atiende al aumento salarial del 11% solicitado en el pliego petitorio.

Por ello, durante la asamblea expusieron los posibles escenarios de huelga y la logística a llevar, con el objetivo de estar informados y preparados para el estallamiento y paro de labores de la empresa a partir del primer minuto del próximo sábado 1 de junio, así como los pasos a seguir para mantener el movimiento, en la vispera de las Elecciones en México.

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Aeroméxico y Telmex libran huelgas; someterán a votación ajustes a contratos colectivo

Las empresas Teléfonos de México (Telmex) y Aerovías de México (Aeroméxico) estuvieron muy cerca de que las organizaciones sindicales con quienes sustentan en el contrato colectivo de trabajo, por un lado el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) y por otro las Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación (ASSA) estallaran las huelgas por falta de acuerdos.

Sin embargo, se presentaron nuevos ofrecimientos que permitirá a los líderes sindicales llevar las propuestas a votación de la base de trabajadores tal y como lo exige la Ley Federal del Trabajo.

Para el caso del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana, la propuesta fue del 5.1% directo al salario y de 1% en prestaciones, junto con demandas prioritarias tales como, un paquete de vacantes, la renovación del parque vehicular y un bono para los trabajadores sindicalizados jubilados. Así como, compromisos en productividad, capacitación y materia de trabajo, entre otros.

En este caso el proceso de votación será el jueves 13 y el viernes 14 de junio de 2024 a nivel nacional.

Respecto a la Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación, que encabeza Ada Salazar, la propuesta para esta negociación fue de 5% de incremento; pero lo más importante es dar por concluido el llamado acuerdo Covid que se firmó, como apoyo a la empresa en 2020 y que impactó en los ingresos de los trabajadores.

También se menciona que Aeroméxico aceptó no disminuir el tiempo de los recesos en vuelos a Europa y Asia. En este caso, los sobrecargos se encuentran ya en Asamblea para avalar la propuesta, pues el emplazamiento vence el próximo 30 de mayo.

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Pilotos de Aeroméxico adelantan que irán a huelga en caso de no llegar a un acuerdo

Pilotos de Aeroméxico podrían ir a huelga en caso de no llegar a un acuerdo con la compañía en relación al contrato colectivo. Así lo confirmó la Asociación Sindical de Pilotos Aviadores de México (ASPA).

El sindicato puntualizó que el emplazamiento a huelga está previsto para el primer minuto del 1 octubre, tal como lo establece el contrato colectivo.

Actualmente, ASPA está negociando con la línea aérea, en espera de llegar a un acuerdo mutuamente beneficioso.

“En este momento nos encontramos en la etapa de negociación con la representación de la empresa con el objetivo de alcanzar beneficios mutuos”, señaló la asociación sindical en un comunicado emitido este 12 de septiembre.

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Alguien que nos haga saber las demandas de ASPA en esta revisión de contrato?

Los puntos así como tal está difícil de decir porque actualmente la empresa y sindicato se encuentran en negociaciones y todavía no hay una propuesta oficial. Cuando la haya se someterá a votación para ver si se aprueba o no.

A grandes rasgos lo que se busca es un incremento salarial y conceptos como recesos y jornadas. Actualmente están volando con muchas jornadas máximas y recesos mínimos, y muchos conceptos de jornada no se pagan como lo dicta la ley (jornada nocturna, prima dominical, etc.)

Y hay que recordar que al día de hoy, a todos los pilotos de AMX les siguen descontando de su sueldo, viáticos y prestaciones para aportar al convenio covid que se dio para que la empresa saliera del Chapter 11, siendo que ya terminó la pandemia y se salío avante del Ch11 hace ya más de dos años...por lo que no se me hace congruente y se entiende el descontento entre la planta.
 

Aeroméxico negocia con sindicato de pilotos para evitar una huelga

Aeroméxico, la principal aerolínea del país, anunció este miércoles que negocia el contrato colectivo de trabajo con la Asociación Sindical de Pilotos Aviadores de México (ASPA), que ha emplazado a una huelga para el próximo 1 de octubre.

“Hemos expresado claramente a la dirigencia sindical el firme compromiso de fortalecer el contrato colectivo de los pilotos de Aeroméxico para que continúen siendo los mejor remunerados, con los mejores beneficios y crecimiento profesional en la industria aérea del país”, afirmó la empresa de transporte en un comunicado.

Pero mientras Aeroméxico emitía su posición, pilotos sindicalizados se manifestaban en el Paseo de la Reforma, la principal avenida de Ciudad de México, donde exigieron un incremento salarial, aunque sin precisar cuál es el aumento exacto esperado.

‘Aeroméxico, ¡Paga lo justo a tus pilotos!’, ‘Ingresos récord, castigando nuestro trabajo’, ‘Boletos caros, salarios castigados’, y ‘Estar cerca, llegar lejos, pero los salarios se quedan rezagados“, eran algunas de las consignas en los carteles de los manifestantes.

A pesar de la protesta y el posible paro, la compañía dijo “estar segura” de llegar a un acuerdo con la ASPA, al igual que lo hizo con otros cuatro gremios sindicales durante el año.

“Aeroméxico reitera su mejor disposición para continuar dialogando y trabajando todos los días para lograr una satisfactoria revisión del contrato colectivo con ASPA, y mantiene la confianza de que las mesas de negociación que el día de hoy se siguen celebrando se reflejarán pronto en acuerdos definitivos”, expuso.

La aerolínea anunció en 2021 un ahorro de 685 millones de dólares durante cuatro años tras la renegociación de sus contratos colectivos y el despido de cerca de 2.500 trabajadores después de acogerse al Capítulo 11 del Código de Bancarrota en Estados Unidos en la Corte del Sur de Nueva York.

Por ello, prometió ahora “reconocer el apoyo de todos y cada uno” de los “pilotos durante el reciente proceso de reestructura” por el que estuvieron “obligados a transitar”.

“Hemos presentado a ASPA una propuesta integral, que permitirá que todos los pilotos gocen niveles de compensación superiores a los que se tenían antes de la emergencia sanitaria por covid-19″, aseveró.

La empresa agradeció, por último, a las “autoridades federales” que acompañan la negociación colectiva.

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Aún sin acuerdos con Aeroméxico, alertas ante posible huelga: pilotos


México / 25.09.2024 18:21:00

La Asociación Sindical de Pilotos Aviadores (ASPA) informó que, a escasos días que concluya el plazo para la revisión del contrato colectivo de trabajo, no se ha llegado a un acuerdo con Grupo Aeroméxico, por lo que se mantienen alertas ante una posible huelga para este primero de octubre.

"Hasta el momento no hay una negativa total por parte de la aerolínea, pero no hemos podido llegar a un convenio, tanto en la parte del aumento salarial como en las prestaciones", comentó el secretario general de ASPA, Jesús Ortiz.

Aeroméxico busca recuperarse de estragos dela pandemia

"Estamos buscando recuperar el poder adquisitivo que perdimos con la pandemia de coronavirus (covid-19), además de un incremento en nuestras percepciones, de acuerdo a la inflación", añadió el directivo.

El representante de la ASPA amagó con seguirse manifestando, tal como lo hicieron la semana pasada en las oficinas de Aeroméxico y ahora en el Aeropuerto Internacional de Ciudad de México (AICM), con la finalidad de reafirmar su posición "en defensa de los trabajadores".

Ante esto, Aeroméxico declaró que continúan las negociaciones relacionadas con el proceso de revisión del contrato colectivo de trabajo con la ASPA.

"Como lo expresamos hace unos días, Aeroméxico mantiene su firme compromiso de fortalecer el contrato colectivo con el propósito de que sus pilotos continúen gozando de la mejor remuneración, beneficios y el más alto nivel de bienestar de la industria aérea del país", aseguró la empresa en un comunicado.

La aerolínea afirmó que la propuesta integral presentada y explicada a detalle a la dirección sindical mejora significativamente los niveles de compensación que prevalecían previo a la crisis global causada por la pandemia de covid-19.

“Tenemos confianza en que el proceso de revisión concluirá de manera exitosa a la brevedad, permitiendo que nuestras operaciones se mantengan como hasta ahora, de manera normal, en beneficio de nuestros clientes”, indicó.

Aeroméxico reiteró su reconocimiento a las autoridades del gobierno de México que participan de manera imparcial en las formalidades de este proceso.

Últimas noticias de Aeroméxico


El 11 de septiembre, Grupo Aeroméxico informó que en los últimos tres años su flota aérea ha crecido en 61%, con lo cual tiene un total de 157 equipos, y que lo posiciona como una de las principales empresas del sector.

En la conmemoración por su 90 aniversario, el director general de la aerolínea, Andrés Conesa, señaló que en este periodo de tiempo ha transportado más de 500 millones de clientes.

La empresa ha realizado una inversión significativa en mejoras en los interiores de sus aviones, que además incluye la instalación gradual del servicio de Internet en su flota Embraer 190, añadió el directivo.

Conesa señaló que actualmente se tiene más de un centenar de rutas en 90 destinos, lo que la posiciona como la aerolínea con la red de conectividad más amplia en México.

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