Pide ASSA a Aeromar no precarizar empleos
fuente: reforma.com
Cd. de México (21 agosto 2018).- La aerolínea Aeromar no debe precarizar los empleos de los sobrecargos como parte de un nuevo modelo de negocio, dijo Ricardo del Valle, secretario general de la Asociación Sindical de Pilotos Aviadores de México (ASSA).
Aseguró que ayer, a través de su abogado, la empresa Synergy Group, que tiene detenida una inversión de 100 millones de dólares en la empresa mexicana, comentó que busca un modelo de negocio como el de Volaris, Interjet y VivaAerobus.
Sin embargo, Del Valle calificó esos esquemas como aquellos bajo los cuales se precarizan los salarios.
"No podemos estar pensando en copiar esos modelos, donde hay salarios precarios, condiciones precarias, sindicatos charros y no velan por el trabajadores, quieren hacerse ricos a base de los trabajadores, no podemos considerar modelos precarios a costa de los trabajadores", comentó.
Asimismo, aseguró que ante esas declaraciones, él directamente pidió al presidente de Synergy Group, Germán Efromovich que no tomen en cuenta contratos colectivos con sueldos precarios que en nada benefician a los sobrecargos.
Ricardo del Valle sostuvo que en la Asamblea ordinaria que hoy realizará la Asociación, informarán a los 123 sobrecargos de Aeromar la intención de la aerolínea de despedir a 23 de ellos, debido a la difícil situación económica que atraviesa.
Sin embargo, aseguró que antes de llegar a un acuerdo sobre este punto, ASSA revisará las finanzas de la compañía para confirmar si efectivamente enfrenta problemas financieros.
"Vamos a revisar los números que se tienen, para que los compañeros lleguemos a alguna conclusión a través de la votación que tengamos en asamblea, no hoy, después", sostuvo.
Resaltó que en caso de que tengan que liquidar a esa cantidad de colaboradores, la Asociación pedirá que sea al 100 por ciento y en una sola exhibición y no en cuatro mensualidades como ha pedido la aerolínea.
El secretario general también recordó que la negociación para que la empresa Synergy Group invierta 100 millones de dólares tiene más de un año y que ASSA ha cumplido con cambios que le han pedido para hacer de Aeromar una empresa más competitiva, entre ellos modificaciones a la jornada laboral.
"Pero no es suficiente para su modelo de negocio, entonces, sí pediríamos que tomaran con responsabilidad esta inversión, que en efecto la hagan válida", expresó.
Del Valle añadió que en la reunión de hoy también se conformará el Comité de huelga de sobrecargos de Aeromar que estará integrado por seis miembros.
Este paso es parte de la revisión, que vence el 31 de agosto, del contrato colectivo que tienen ASSA y Aeromar y se hará previendo que pueda haber un estallamiento de huelga si no se alcanza un acuerdo, aclaró.
Ayer, Efremovich aseguró que de no llegar a un acuerdo laboral, Synergy Group llevará gradualmente la flota de nueve aviones que Avianca, de la que es dueño y que le arrendó a Aeromar, cada una con un valor de 25 millones de dólares, más los costos de capital humano.
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